수원문화재단

01. 채용분야 및 인원

• 모집예정 인원 : 총 4명

  채용예정 직급 및 인원

  채용예정 직무분야	직급	모집인원	계약기간	비고
  안내원	사원	2명	2025. 1. 1.~ 2025. 12. 31 (주20시간 근무)	계약직
  운영매니저	사원	2명	2025. 1. 1.~ 2025. 12. 31	계약직

02. 자격요건

• 자격기준

  자격기준

  구분	채용예정 직무분야	채용부서	모집인원	자격기준
  계약직	안내원	기획경영부	2명	※ 우대조건 민원업무 등 해당분야 유경험자 우대
  	운영매니저	미디어센터	2명	※ 우대조건 미디어(공연장, 상영관 등) 관련시설 근무 유경험자 우대
  공통사항			채용공고일 현재 만 20세 이상 만 60세 미만인 자 거주지 및 성별 제한 없음 (남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제된 자)

• 「수원문화재단 인사규정」 제18조(결격사유)에 해당되지 아니한 자

  수원문화재단 인사규정 제18조(채용자격)

  수원문화재단 인사규정 제18조(채용자격)

  <다음 각 호의 어느 하나에 해당할 때에는 직원으로 채용할 수 없습니다.> 1. 피성년후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니 하기로 확정 된 후 5년이 경과되지 아니한 자 3의2. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 3의3. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고 유예기간 중에 있는 자 4. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 5. 「형법」에 규정된 죄를 범한 사람으로서 금고형 내지 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 5의2. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자 5의3. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)   가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄   나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄 6. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년을 경과하지 아니한 자 6의2. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 자 7. 병역의무자로서 병역기피의 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자 8. 기타 직원으로 채용하기에 적합하지 않다고 인정되는 자

• 담당업무

  담당업무

  구분	채용인원	담당업무
  안내원 (주20시간 근무)	2명	수원문화재단 청사 1층 안내데스크 근무 - 전화응대 및 관광객 응대
  운영매니저	2명	미디어도서관 운영 미디어센터 이용 안내 상영관 티켓 및 좌석 안내 교육 및 체험 운영 보조

03. 시험방법

• 1차 : 서류심사 (직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사)
  - 개인별로 제출한 이력서 및 증빙자료를 바탕으로 서류전형 심사기준에 따라 심사
  - 직무수행능력, 자기소개서 및 업무수행계획, 기타능력⋅실적 등을 평가
  - 서류심사 고득점자 순으로 선발예정인원의 4배수 내에서 합격자를 결정
• 2차 : 면접심사 (당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정)
  - 서류전형 합격자를 대상으로 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증을 통해 적합성, 발전가능성, 전문성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가
  - 평정요소

  평정요소

  재단 직원으로서의 정신자세	전문지식과 그 응용능력	의사발표의 정확성과 논리성	예의품행 및 성실성	창의력·의지력 및 발전가능성
  평정요소별 최상, 상, 중, 하, 최하 평정

  - 불합격 기준 : 평가항목 어느 하나에 대하여 면접위원 3명 이상이 “최하”로 평정하거나 면접위원 5명 이상이 “하”로 평정한 때
• 합격기준 : 서류전형점수에 면접위원별 점수의 합산평균 점수(최고점과 최저점을 제외한 나머지 합산평균점수)를 더하여 고득점자 순으로 결정
• 최종합격자 결정 시 채용예정인원을 초과하여 동점자가 있는 때에는 다음 순위에 따라 최종 결정 한다.
  1. 취업지원대상자
  2. 장애인
  3. 면접점수 우수자
  4. 상등급 자격증소지자

04. 원서접수 및 선발일정

• 원서접수
  - 접수기간 : 2024. 12. 9.(월) ~ 2024. 12. 11.(수) [3일간]
  - 접수방법 : 이메일 접수
    ※ 온라인 접수(recruit@swcf.kr) : 메일 제목 [성명_계약직 채용 지원] 
  (12. 11.(수) 17시 이전 도착 메일만 접수 가능)
    ※ 제출기한을 지키지 않은 서류는 심사에서 제외
• 전형 세부일정
  - 서류심사 합격자 발표 : 2024. 12. 16.(월) 예정
  - 면접심사 : 2024. 12. 18.(목)(예정)
  - 최종합격자발표 : 2024. 12. 20.(금) 예정
    ※ 개별연락, 수원문화재단 홈페이지 공고
  - 임용후보자 등록 : 2024. 12. 26.(목) (예정)
  - 임용예정일 : 2025. 1. 1.(예정)
    ※ 본 일정은 재단 사정에 따라 변경 될 수 있음.

05. 서류전형 제출서류

• 입사지원서 1부
• 자기소개서 1부
• 직무수행계획서 1부
• 경력증명서 (직장의료보험 가입 증명 첨부)
  - 근무부서, 직책, 담당업무를 반드시 구체적으로 기재
  - 발행처의 관인 또는 직인과 발급 확인자의 서명(연락처 포함)이 있어야 함
  - 경력증명서는 직장의료보험 가입증명서(건강보험자격득실확인서)를 첨부하여야하며, 일용근로일 경우 일용근로소득지급명세서 자료 첨부하여야 함.
  - 민간 근무경력의 경우 사업자등록증 등 근무처 성격을 증명할 수 있도록 자료 첨부
  - 경력(재직) 증명서가 첨부되지 않은 응시원서 상 기재된 경력은 인정하지 않으며, 건강보험자격득실확인서(일용근로소득지급명세서)와 일치하는 경력(재직)만 인정함.
• 병적증명서(해당자에 한함), 기타 자격, 면허증사본 1부 (해당자에 한함, 사본 제출)
  ※ 모든 자격은 공고일 이전 취득분에 한함
• 취업보호(지원) 대상자 서류 또는 장애인 증명서 1부 (해당자에 한함)
  (국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조에 의한 증명 및 장애인고용촉진 및 직업재활법시행령에 의한 증명)
• 채용 제출서류 반환
  - 청구기간 : 최종합격자 공고일 이후 14일부터 180일까지
  - 청구양식 : 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식
  - 청구방법 : 우)16261 경기도 수원시 팔달구 행궁로 11(남창동)
                    수원문화재단 인사총무팀 FAX) 031-290-3520
  - 반환방법 : 직접 방문수령(신분증 지참) 또는 수취인 비용부담의 등기우편
    (반환청구를 한 날로부터 14일 이내에 반환받을 수 있음)

06. 근무조건

• 근  무  지 : 경기도 수원시 팔달구 행궁로 11 수원문화재단 (안내원)
                   경기도 수원시 팔달구 창룡대로 64 수원시미디어센터 (운영매니저)
• 보      수 : 수원문화재단 규정에 따름

  보수 및 근무조건

  부서	직급	근무조건	보수	수당
  기획경영부	안내원	1일 8시간 (09:00~18:00 주20시간 근무) [휴게시간 12:00~13:00]	공무원 9급 1호봉	정액급식비, 직무수당, 시간 외 근무수당 등 (최대 월 25시간)
  미디어센터	운영매니저	1일 8시간 (09:00~18:00 주5일 40시간 근무) [휴게시간 12:00~13:00]	공무원 9급 1호봉	정액급식비, 직무수당, 시간 외 근무수당 등 (최대 월 25시간)

• 복      무 : 수원문화재단 취업규정 및 인사규정에 따름

07. 유의사항

• 지원자는 지원자격 등을 우선 확인하고 입사지원서를 작성 바랍니다.
• 각 단계별 전형내용 및 일정은 재단 사정에 따라 일부 변경될 수 있으며 향후 일정 및 각 전형별 합격자 발표사항 등은 개별통지 없이 재단 홈페이지를 통해 안내 할 계획이오니 이점 착오 없길 바랍니다.
• 최종합격 시에는 재학 등 여부에 관계없이 정상출근이 가능하여야 합니다.
• 지원서 작성내용에 대하여는 추후 증빙서류 제출 요구 및 관계기관에 사실여부를 조회할 예정이며, 증빙서류를 제출하지 않거나 응시원서 기재사항이 허위 또는 변조임이 판명될 경우 합격취소 처분은 물론 추후 입사지원이 불가능할 수 있습니다.
• 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 신원조회 결과 부적격 판정 시 합격을 취소합니다.
• 최종합격자 외에 별도의 예비합격자를 둘 수 있습니다.
• 본 공고 내용은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 기타 자세한 사항은 수원문화재단 인사총무팀 인사담당(☎ 031-290-3522)으로 문의하시기 바랍니다.