수원문화재단

02. 자격요건

• 채용공고일 현재 만 20세 이상인 자
• 거주지 및 성별 제한 없음(남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제된 자)
• 「수원문화재단 인사규정」 제 18조(결격사유)에 해당되지 아니한 자

03. 시험방법

• 1차 : 서류심사 (직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사)
  • 개인별로 제출한 이력서 및 증빙자료를 바탕으로 서류전형 심사기준에 따라 심사
  • 직무수행능력, 자기소개서 및 업무수행계획, 기타능력⋅실적 등을 평가
  • 서류심사 고득점자 순으로 선발예정인원의 4배수 내에서 합격자를 결정
• 2차 : 면접심사 (당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정)
  • 서류전형 합격자를 대상으로 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증을 통해 적합성, 발전가능성, 전문성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가
  • 평정요소

    평정요소

    재단 직원으로서의 정신자세	전문지식과 그 응용능력	의사발표의 정확성과 논리성	예의품행 및 성실성	창의력·의지력 및 발전가능성
    평정요소별 최상, 상, 중, 하, 최하 평정
  • 불합격 기준 : 평가항목 어느 하나에 대하여 면접위원 3명 이상이 “최하”로 평정하거나 면접위원 5명 이상이 “하”로 평정한 때

04. 원서접수 및 선발일정

• 원서접수
  • 접수기간 : 2023. 7. 7.(금) ~ 7. 12.(수) [6일간] 
  • 접수방법 : 이메일 접수
    ※ 온라인 접수(recruit@swcf.kr) : 메일 제목 [성명_2급 국장 채용 지원]
    (7. 12.(수) 17:00 이전 도착 메일만 접수 가능)
    ※ 제출기한을 지키지 않은 서류는 심사에서 제외
• 전형 세부일정 
  • 서류심사 합격자 발표 : 2023. 7. 17.(월) 예정
  • 면접심사 : 2023. 7. 20.(목) 예정
  • 최종합격자발표 : 2023. 7. 24.(월) 예정
    ※ 개별연락, 수원문화재단 홈페이지 공고
  • 임용후보자 등록 : 2023. 7. 26.(수)
  • 임용예정일 : 2023. 8. 1.(화) 예정
    ※ 본 일정은 재단 사정에 따라 변경될 수 있음.

05. 서류전형 제출서류

• 입사지원서 1부 
• 자기소개서 1부 
• 직무수행계획서 1부
• 최종학력 증명서 1부
• 경력증명서 (직장의료보험 가입 증명 첨부)
  • 근무부서, 직책, 담당업무를 반드시 구체적으로 기재하여야 함
  • 발행처의 관인 또는 직인과 발급 확인자의 서명(연락처 포함)이 있어야 함
  • 경력증명서는 직장의료보험 가입증명서(건강보험자격득실확인서)를 첨부하여야 하며, 일용근로일 경우 일용근로소득지급명세서 자료를 첨부하여야 함
  • 민간 근무경력의 경우 사업자등록증 등 근무처 성격을 증명할 수 있도록 자료 첨부
  • 경력(재직) 증명서가 첨부되지 않은 응시원서 상 기재된 경력은 인정하지 않으며, 건강보험자격득실확인서(일용근로소득지급명세서)와 일치하는 경력(재직)만 인정함
• 기타 자격, 면허증 사본 1부 (해당자에 한함, 사본 제출)
  ※ 모든 자격은 공고일 이전 취득분에 한함 (주민등록번호 앞자리만 표시하여 제출)
• 취업보호(지원) 대상자 서류 또는 장애인 증명서 1부 
  (국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조에 의한 증명 및 장애인고용촉진 및 직업재활법시행령에 의한 증명)
• 채용 제출서류 반환
  • 청구기간 : 최종합격자 공고일 이후 14일부터 180일까지
  • 청구양식 : 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식
  • 청구방법
    • 우편 : 16261 경기도 수원시 팔달구 행궁로 11(남창동) 수원문화재단 인사총무팀
    • FAX : 031-290-3520
  • 반환방법 : 직접 방문수령(신분증 지참) 또는 수취인 비용부담의 등기우편
    (반환청구를 한 날로부터 14일 이내에 반환받을 수 있음)

06. 보수 및 복무

• 보수 : 수원문화재단 규정에 따름
  • 계약직 :  「수원문화재단 계약직 직원 관리규정」 제13조(보수)

• 복무 : 수원문화재단 취업규정 및 인사규정에 따름